Менеджмент (1-1) ИМЦ

По данному предмету, данный вид работы не предусмотрен.

Тестирование проходит на официальном сайте ИМЦ: Личный кабинет ИМЦ  https://imc-lms.ru. Оценка выставляется, по лучшему результату.

Характеристики теста ИМЦ:

• Название теста: Менеджмент
• Структура:

Промежуточное тестирование
Промежуточное тестирование
Текущее тестирование

Вопросы для подготовки к тестированию:

Важным принципом использования ресурсов сети Интернет в менеджменте является ...
Ключевым фактором в любой модели управления являются:
Какой вид власти будет наиболее приемлем в исследовательской группе из высококвалифицированных специалистов?
Какой тип отношений не характерен для корпоративной культуры в организации?
Какая способность менеджера, по Мак-Грегору, приводит к успеху?
Процесс делегирования полномочий включает в себя передачу полномочий от старшего руководителя нижестоящим руководителям на выполнение специальных заданий. Какая ситуация свойственна этому процессу?
Стиль, который характеризуется сочетанием научных принципов руководства с максимальным использованием инициативы и творчества подчиненных, широким привлечением к управлению членов коллектива, называется:
Основными компонентами модели коммуникации являются:
Партисипативность – это
Какого человека следует выбирать в качестве нового сотрудника в большинстве случаев?
Что не относится к роли менеджера?
К методам выхода организации на внешний рынок в международном менеджменте НЕотносятся
Какими основными чертами должен обладать такой архетип управляющего как «лидер»?
Самоменеджмент – это
Какими чертами характера должен обладать такой архетип управляющего как «администратор»?
Наиболее частым источником конфликтов при изменении правил и процедур работы является
Какое условие препятствует возникновению формальной организации людей (по Бернарду)?
Укажите, что характерно для японской компании «Сони» в отношениях между руководителями и подчиненными?
Раздел менеджмента, в котором рассматриваются вопросы планирования и организации внешнеторговой деятельности организации, называется
Для чего осуществляется делегирование своих полномочий другим руководителям?
Почему методы прямого принуждения и страха наказания постепенно вытесняются методами социального принуждения?
Поведение, ориентированное на контроль – это
Как следует отнестись к накоплению информации о проблеме?
Какая последовательность приоритетов позволит фирме добиться успеха:
Какая из перечисленных коммуникационных ролей выполняет функцию передачи сообщений в организации?
Какая обратная связь имеет большее значение с точки зрения повышения эффективности коммуникации?
В чем, по мнению Берхорда, причина возникновения неформальной организации?
Почему именно США стали родиной современного управления?
Имидж руководителя - это:
Какому типу отношений соответствует взаимоотношения мастера и начальника цеха?
Корпоративная культура основана:
Одна из важнейших функций корпоративной культуры - это:
Чаще прибегают к ротации в
Успехи японских корпораций в конкурентной борьбе с американскими компаниями обусловлены главным образом:
Методы управления представляют собой способы ...
Стресс на рабочем месте требует ...
Факторы, влияющие на индивидуальное поведение и успешность деятельности – это:

Тактика - это
Организация - это
Из перечисленных менеджеров: 1. Генеральный директор и члены правления. 2. Руководители самостоятельных органов. 3. Руководители цехов. К высшему звену управления относятся:
Что такое «Социотехническая система» организации с высокой технологией производства?
Какой из неформальных методов прогнозирования позволяет получать наиболее ценную информацию?
Пределом использования автоматизации является
Определите принципы, лежащие в основы менеджмента?
Линейная организация управления позволяет сформулировать управленческую структуру, которая является:
Правило - это
Заключительным этапом фазы подготовки управленческого решения является ...
Какая функция не свойственна процессному подходу к управлению по Файолю?
Сущность ситуационного подхода состоит:
Внешняя среда прямого воздействия на организацию – это:
Основное отличие открытой системы от закрытой заключается в
Что означает «принять решение»?
Определите основные этапы построения организации?
Планирование действий - это
Определите основные характеристики внешней среды для организации
Каково оптимальное число подчиненных?
Какой смысл вкладывается в слово «риск» при принятии решений?
«Отцом научного управления» часто называют:
Чем характеризуется компромисс при принятии решения?
Какой из перечисленных ниже методов распределения обязанностей в организации принят по функциональному признаку?
Какие элементы образуют среду прямого влияния?
Реальное влияние при управлении по целям имеют руководители
Целью классической школы управления было создание
Основные функции управления
Основным в управлении по целям является выработка целей
В чем заключается принцип единства управления?
Лидерство в теории менеджмента можно определить как ...
Какая из перечисленных теорий мотивации не относится к содержательным теориям:
Какая из перечисленных коммуникационных ролей выполняет функцию передачи сообщений в организации?
Успехи японских корпораций в конкурентной борьбе с американскими компаниями обусловлены главным образом:
Чаще прибегают к ротации в
Процесс делегирования полномочий включает в себя передачу полномочий от старшего руководителя нижестоящим руководителям на выполнение специальных заданий. Какая ситуация свойственна этому процессу?
Самоменеджмент – это
К какому типу ролей менеджера по Г.Минцбергу относится роль «устраняющего проблемы»?
Какой вид власти будет наиболее приемлем в исследовательской группе из высококвалифицированных специалистов?
К методам выхода организации на внешний рынок в международном менеджменте НЕ относятся
Выполнение работы по принуждению или через экономические стимулы это:
Цели, которые могут быть использованы в качестве стандартов для контроля отличает следующее:
Пример влияния через разумную веру – это отношение
Сущность координации как общей функции управления заключается в ...
Какими основными чертами должен обладать такой архетип управляющего как «лидер»?
Важным принципом использования ресурсов сети Интернет в менеджменте является ...
Имидж руководителя - это:
Система контроля в организации обычно состоит из
Самый трудный и дорогостоящий элемент контроля – это
Раздел менеджмента, в котором рассматриваются вопросы планирования и организации внешнеторговой деятельности организации, называется
Ступени мотивации по Маслоу - это
Какому типу отношений соответствует взаимоотношения мастера и начальника цеха?
Корпоративная культура основана:
Предварительным контролем финансовых ресурсов организации является
Стресс на рабочем месте требует ...
Какими чертами характера должен обладать такой архетип управляющего как «администратор»?
Какая последовательность приоритетов позволит фирме добиться успеха:
Что является первоочередной необходимостью успешной работы сотрудника на новом месте?
Партисипативность – это
Какие основные факторы участвуют в модели мотивации Виктора Врума?
К организационным документам не относятся
Виды стратегии роста предприятия в теории стратегического менеджмента НЕ включают ... рост
Является ли управление производительным трудом?
Из чего состоит экономический механизм менеджмента?
К какому типу построения управления относится следующая ситуация: «Строительство трубопровода включает в себя ряд технологических операций: подготовительные работы, земляные работы (устройство траншей), сварочные работы (сварка труб в нитку), изоляция и укладка трубопровода в траншею и др.? Руководство производством каждого вида работ возложено на начальника специального строительного управления. Информация о каждом процессе поступает управляющему строительным трестом, а от него начальнику управления»?
Чем опасно чрезмерное число подчиненных?
При формировании структур управления необходимо принимать во внимание следующее
Какова причина, по которой требуется проверка результата принятого решения?
Какой из подходов не относится к известным школам в управлении?
Классическая (административная) школа в управлении ставила своей целью
Целью планирования деятельности организации является
Менеджмент – это наука, изучающая
Объективно существующие, необходимые, существенные, устойчивые, повторяющиеся отношения между явлениями в природе и обществе – это
Организационная структура – это
В качестве примера многозвенной технологии (классификация Томпсона) может являться:
В каких случаях обращаются к качественным методам прогнозирования?
Для каких целей в процессе принятия решений используется «мозговая атака»?
Какова важнейшая функция управления?
Практика управления возникла
Укажите, что характерно для японской компании «Сони» в отношениях между руководителями и подчиненными?
Какая обратная связь имеет большее значение с точки зрения повышения эффективности коммуникации?
Процесс побуждения себя и других к деятельности по достижению личных целей или целей организации это:
Для чего осуществляется делегирование своих полномочий другим руководителям?
Как следует отнестись к накоплению информации о проблеме?
Факторы, влияющие на индивидуальное поведение и успешность деятельности – это:
Одна из важнейших функций корпоративной культуры - это:
Наиболее частым источником конфликтов при изменении правил и процедур работы является
На что в первую очередь должна опираться система контроля качества на современном предприятии?
Развитию принципов научного управления в США способствовало
Какая способность менеджера, по Мак-Грегору, приводит к успеху?
Методы управления представляют собой способы ...
Почему именно США стали родиной современного управления?
В чем основное отличие предварительного, текущего и заключительного контроля?
В чем, по мнению Берхорда, причина возникновения неформальной организации?
Почему методы прямого принуждения и страха наказания постепенно вытесняются методами социального принуждения?
Что относится к категории «внутреннего вознаграждения»?
Какая из человеческих потребностей является главной по теории мотивации Макклелланда?
Какого человека следует выбирать в качестве нового сотрудника в большинстве случаев?
Ключевым фактором в любой модели управления являются:
Стиль, который характеризуется сочетанием научных принципов руководства с максимальным использованием инициативы и творчества подчиненных, широким привлечением к управлению членов коллектива, называется:
Основными компонентами модели коммуникации являются:
Что не относится к роли менеджера?
Какой тип отношений не характерен для корпоративной культуры в организации?
Какое условие препятствует возникновению формальной организации людей (по Бернарду)?
Поведение, ориентированное на контроль – это
Какому типу отношений соответствует взаимоотношения мастера и начальника цеха?